«Как сказать работодателю, что хочу уволиться? Внешне повода не было, а работа мне не нравится».
⠀
Спросите себя: «Какой ответ и реакцию вы хотите получить в ответ?».
И ещё: «Что именно не нравится в работе? Как давно?».
Если есть сомнения «уходить или остаться?», то посмотрите, что исчезло из трех составляющих? Про саморазвитие, удовольствие, результаты я уже писала ранее в постах или в серьезной статье «В свое дело из найма. Как понять — уходить или остаться?», написанной для hh: https://blog.hrspace.ru/v-svoye-delo-iz-nayma/
⠀
Хотите смягчить удар – продумайте кто и что может заменить Вас. Предложите кандидатуры вместо себя. Обучите их перед уходом. Сделайте всё возможное, чтобы процесс не пострадал.
Только мудрый руководитель обижаться не будет, он не допустит, чтобы ценный сотрудник на сторону начал смотреть. А если тот все-таки собрался уходить, пожелает ему счастливого пути. Зачем держать того, кто не ценит то, что имеет? Или того, кому он не может дать то, что он хочет? Или того, от которого он сам уже устал.
⠀
Кто как сообщал о своем уходе работодателю? Что слышали в ответ?
С уважением,
Ирина Михайлова,
автор мини-книг
⠀
Спросите себя: «Какой ответ и реакцию вы хотите получить в ответ?».
И ещё: «Что именно не нравится в работе? Как давно?».
Если есть сомнения «уходить или остаться?», то посмотрите, что исчезло из трех составляющих? Про саморазвитие, удовольствие, результаты я уже писала ранее в постах или в серьезной статье «В свое дело из найма. Как понять — уходить или остаться?», написанной для hh: https://blog.hrspace.ru/v-svoye-delo-iz-nayma/
⠀
Хотите смягчить удар – продумайте кто и что может заменить Вас. Предложите кандидатуры вместо себя. Обучите их перед уходом. Сделайте всё возможное, чтобы процесс не пострадал.
Только мудрый руководитель обижаться не будет, он не допустит, чтобы ценный сотрудник на сторону начал смотреть. А если тот все-таки собрался уходить, пожелает ему счастливого пути. Зачем держать того, кто не ценит то, что имеет? Или того, кому он не может дать то, что он хочет? Или того, от которого он сам уже устал.
⠀
Кто как сообщал о своем уходе работодателю? Что слышали в ответ?
С уважением,
Ирина Михайлова,
автор мини-книг