Уже в предыдущих постах давала 5 фактов обо мне, стремящейся из найма в своё дело, и что я делегирую, и какие факты дают мне право писать и говорить про продажи без продаж.
Сегодня 5 фактов про наставничество.
Факт 1: возглавляла Институт наставничества в АРК (Ассоциации Русскоязычных коучей)
Факт 2: создала и провела 9-месячный пилотный проект по наставничеству, в котором более опытные коучи делились своим опытом с менее опытными в чем-то коучами. Сколько человек в приняли в проекте, что отвечали они в анонимном анкетировании в моей статье «Итоги пилотного проекта по наставничеству»: https://imcoach.su/itogi_pilotnogo_proyekta_po_nastavnichestvu
Факт 3: была на встрече с соучредителем Европейского Совета по Коучингу и Менторингу (ЕМСС) и его пожизненным послом Дэвидом Клоттербаком, о чем написала статью: https://imcoach.su/nastavnichestvo_i_mentoring_devida_klatterbaka
Факт 4: автор статей на сайте АРК про наставничество:
— «Коучинг, менторинг, наставничество: сходства и различия», ссылка на статью: https://imcoach.su/kouching_mentoring_nastavnichestvo_skhodstva_i_razlichiya
— «Наставничество — всегда улица с двусторонним движением», ссылка на статью: https://imcoach.su/nastavnichestvo_vsegda_ulitsa_s_dvustoronnim_dvizheniyem
— про отношения разных поколений «Двусторонняя модель наставничества для Бэби-Бумеров, Х, Y, Z»: https://imcoach.su/dvustoronnyaya_model_nastavnichestva
Также мной написано немало статей про наставничество, в том числе:
— «Коучинг, менторинг и наставничество в работе»: https://imcoach.su/blog/tpost/dmdoilaj2a-kouching-mentoring-i-nastavnichestvo-v-r
— «Коуч как наставник», ссылка: https://imcoach.tilda.ws/kouch_kak_nastavnik
— «Колесо баланса наставника»: https://imcoach.su/blog/tpost/fguzjgd521-koleso-balansa-nastavnika
— «Работа по найму или предпринимательство»: https://imcoach.su/blog/tpost/v6cucpe241-rabota-po-naimu-ili-predprinimatelstvo
— Коуч = наставник? Ссылка на небольшую статью «Коуч не равно наставник»: https://imcoach.su/blog/tpost/x8rorg5v87-kouch-nastavnik
— «Три уровня мышления» ссылка: https://imcoach.su/3_urovnya_myshleniya
— «Хороший наставник: кто он и как им стать»: https://imcoach.tilda.ws/horoshy_nastavnik_kto_on_i_kak_im_stat
— «Как повысить вовлеченность сотрудников, команды? Как руководителю заинтересовать их?» Об этом читайте здесь: https://imcoach.su/kaka_povysit_vovlechennost
— Что дает наставничество наставникам, их подопечным, компании, читайте здесь: https://imcoach.su/chto_daet_nastavnichestvo
В следующий раз напишу факты про свою семью.